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OFFRE D’EMPLOI : Agente de projet : Plus de femmes en politique? Les médias et les instances municipales, des acteurs clés!




TABLE DE CONCERTATION DES GROUPES DE FEMMES DE LA MONTÉRÉGIE :

Notre mission est de créer une solidarité régionale entre les groupes de femmes de la Montérégie. En misant sur l’expertise diversifiée de ses membres, la TCGFM oriente ses actions vers l’amélioration des conditions socioéconomique, culturelle et politique des femmes. Elle travaille dans une perspective de défense des droits et d’atteinte de l’égalité entre les femmes et les hommes.


SOMMAIRE DU POSTE ET RESPONSABILITÉS:

Sous la responsabilité de la directrice générale de la TCGFM, l’agente de projet assumera les tâches suivantes :

 

Assurer la poursuite des actions du projet Plus de femmes en politique? Les médias et les instances municipales, des acteurs clés! ayant débuté en 2017. Dans le cadre de ce projet, la TCGFM travaille avec ses partenaires à interpeller les médias ainsi que les instances municipales de manière à accroître la voix et l’influence des femmes dans la vie politique au Québec. Le projet présente 6 activités, soient :

 

o   Développement et consolidation de partenariats intersectoriels ;

o   Mise en œuvre de pistes de solutions identifiées dans les études des représentations médiatique ;

o   Développement de laboratoires de pratiques dans la région afin d’intégrer les axes prioritaires ciblés ;

o   Diffusion, promotion et appropriation des axes prioritaires identifiés et des stratégies d’intervention expérimentées ;

o   Développer différents outils en lien avec le projet ;

o   Effectuer les relations de presse nécessaires à l’avancement des dossiers.

 

L’agente de projet aura aussi l’occasion d’approfondir ses connaissances sur le mouvement des femmes et de participer à la gestion féministe de l’organisme.

 

EXIGENCES DU POSTE :

-        Compréhension des enjeux liés aux femmes selon une analyse féministe intersectionnelle ;

-        Posséder une formation universitaire dans un domaine relié ainsi qu’une expérience pertinente ;

-        Maîtrise de la suite Microsoft Office ;

-        Bonne connaissance du Web 2.0 et les médias sociaux ;

-        Pouvoir se déplacer sur tout le territoire de la Montérégie (accès à une voiture essentiel).

 

 

HABILETÉS REQUISES :

-        Très bonne capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse ;

-        Posséder de bonnes habiletés en communications orales et écrites ;

-        Être autonome tout en ayant de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe ;

-        Être créative et intéressée par la question de l’accès des femmes au pouvoir ;

-        Être capable de gérer plusieurs dossiers à la fois et de gérer les priorités ;

 

REMARQUES :

-        Entrée en poste : Flexible ;

-        Durée du contrat : Un (1) an, renouvelable ;

-        Horaire : 30 h/semaine;

-        Rémunération : Selon la politique salariale en vigueur, avantages sociaux après 6 mois;

-        Lieu de travail : Longueuil.

 

 

Faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation au plus tard le lundi 7 décembre 2018 à minuit à l’adresse courriel suivante : admin@tcgfm.qc.ca. Seules les candidates retenues en entrevue seront contactées. Les entrevues auront lieu dans la semaine du 10 décembre 2018.

 

© Table de concertation des groupes de femmes de la Montérégie (TCGFM) 2016. Tous droits réservés.

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